Gestión del conocimiento y la agenda 2030 para el desarrollo sostenible en el contexto de la Organización de Naciones Unidas

Palabras clave: agenda 2030 para el desarrollo sostenible, gestión del conocimiento, Organización de Naciones Unidas

Resumen

La Organización de Naciones Unidas constituye el marco global para la mayor parte de las actividades internacionales de nuestro planeta y cada vez más está expuesta a mayores retos que implican una demanda creciente de conocimientos para cumplir con su misión. Es por ello que este trabajo presenta, desde una perspectiva analítica, algunas reflexiones acerca del estado de la gestión del conocimiento en esta organización y su impacto en el cumplimiento de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, posiblemente el mayor desafío en términos de conocimientos que ha enfrentado la Organización de Naciones Unidas desde su fundación. La importancia de este estudio radica en el hecho de que explora y aporta información sobre una temática que ha sido poco estudiada y su principal conclusión es que, aunque en la institución se han logrado avances en este campo, los resultados aún no alcanzan los niveles esperados debido principalmente a la ausencia de una estrategia común e integrada para la gestión del conocimiento.

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Biografía del autor/a

Mario Arturo Ricardo, Organización de Naciones Unidas. México.

Ingeniero Industrial. MBA. Especialista en gestión del conocimiento organizacional. Funcionario de la Organización de Naciones Unidas.

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Publicado
2020-01-09
Cómo citar
Ricardo, M. A. (2020). Gestión del conocimiento y la agenda 2030 para el desarrollo sostenible en el contexto de la Organización de Naciones Unidas. Ciencias Administrativas, (17), 077. https://doi.org/10.24215/23143738e077
Sección
Ensayos