Board structure and its impact on share price: Necessary and sufficient conditions in spanish corporate governance

Authors

DOI:

https://doi.org/10.24215/23143738e174

Keywords:

Corporate governance, independent directors, Good Governance Code of Listed Companies (CBGC), IBEX-35, Share Price

Abstract

This study analyses companies that left the IBEX-35 index between 2011 and 2020, assessing how the possible ambiguity of the “Comisión Nacional del Mercado de Valores” (CNMV) – the Spanish Securities and Exchange Commission–, in the “Principio 11” – Principle 11– of their “Código de Buen Gobierno de las Sociedades Cotizadas” (CBGC) – Good Governance Code of Listed Companies–, might explain the overrepresentation of independent directors and the decline in their stock prices. The research uses a matrix (Castillo, 2017) that classifies companies based on their compliance with the proportionality principle and the recommendation to have a majority of independent directors.

The results reveal that “rushed” restructurings, completed in less than a year to comply with the CBGC, are negatively perceived by investors, leading to stock price declines. In contrast, slower and more "thought through" restructurings tend to generate positive market responses.

These findings are relevant for good Corporate Governance as they emphasize the need to implement changes to the board's composition gradually and strategically, avoiding negative market reactions. Moreover, they highlight the potential impact of ambiguous regulatory interpretations on the stability of publicly listed companies.

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Author Biographies

  • Osvaldo Jorge Castillo, Universidad de Belgrano, Argentina

    Doctor en Administración de Empresas por la Universidad Católica Argentina (UCA). Postgrado en Dinámica de Sistemas. Licenciado en Administración, homologado y equivalente en la UE (Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades de España). Analista de Sistemas y Programador.

    Profesor del Máster en Finanzas - Métodos Cuantitativos Aplicados a las Finanzas / Ética y RSE (UNIMO, México). Profesor de Información Gerencial en el MBA con mención en Dirección Estratégica de Empresas (UB). Profesor Titular de Gobierno Corporativo (UB). Profesor Asociado de Administración (UB). Profesor de Estadística (UCA).

    Investigador Director en la UB, con el estudio "Las mujeres: epicentro del cambio en los Directorios de las empresas", y autor de varios artículos científicos sobre el tema. Autor del libro "Administración: enfoque en valores" y de 8 libros sobre análisis de riesgo en el IBEX 35, inversiones y ética.

    Miembro de comités académicos y expositor habitual en congresos nacionales e internacionales de ciencias económicas.

  • José Luis Fernández Fernández, Universidad Pontificia Comillas, España

    Doctor en Filosofía, Máster en Administración y Dirección de Empresas, Profesor Ordinario de la Universidad Pontificia Comillas y Professore Invitato en la Pontificia Università Gregoriana, dirige la Cátedra Iberdrola de Ética Económica y Empresarial.

    Fue presidente de EBEN España y Vicerrector de Relaciones Internacionales de la Universidad Pontificia Comillas.

    Es Fellow de la Caux Round Table y presidente del Subcomité de Ética y Responsabilidad Social -CTN 165 SC2- de la Asociación Española de normalización (UNE). Bajo su dirección, hasta julio de 2022 se han defendido 19 tesis doctorales con éxito en distintas universidades españolas y extranjeras.

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Published

2025-12-10

Issue

Section

Scientific Articles

How to Cite

Castillo, O. J., & Fernández Fernández, J. L. (2025). Board structure and its impact on share price: Necessary and sufficient conditions in spanish corporate governance. Ciencias Administrativas, 27, 174. https://doi.org/10.24215/23143738e174